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Técnico
Validamos habilidades reais para a vaga, não é só currículo bonito. Seu time entrevista quem já passou no filtro que importa.
HR Tech · Recrutamento de verdade
Candidatos prontos para contratar. Fast & Easy!
A Easy Hunter entrega profissionais avaliados no técnico, no comportamental, no contratual e com DISC para o seu time só decidir quem entra. Menos tempo de vaga aberta. Mais qualidade no processo.
+300
clientes em todo o Brasil
2,8 dias
SLA médio do 1º candidato
< 5%
índice de reposição
100%
digital, nacional e omnichannel
O problema
Cada dia de vaga aberta custa ritmo, caixa e moral do time.
Currículo desalinhado. Entrevista que não avança. Pretensão fora do orçamento. Regime incompatível. O recrutamento operacional consome o RH e ainda assim a qualidade cai.
- Você não precisa de mais currículos. Precisa de candidatos aprováveis.
- Não somos banco de talentos nem ATS. Fazemos o recrutamento e entregamos o profissional pronto.
- Seu time sai da busca e volta para a decisão estratégica.
A entrega
Quatro filtros. Um candidato pronto.
O diferencial não é volume. É chegar na sua mesa com avaliação completa: técnico, comportamental, contratual e DISC.
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Comportamental
Avaliamos aderência cultural, comunicação e perfil de atuação para reduzir atrito no time e acelerar o onboarding.
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Contratual
Pretensão, regime, modelo de trabalho e disponibilidade já alinhados. Menos surpresa na hora de fechar a proposta.
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DISC
Cada candidato chega com Avaliação DISC para você entender o estilo de trabalho antes da entrevista final.
Processo
Do briefing à contratação, sem ruído.
Você abre a vaga. A Easy Hunter opera a busca, a triagem e a avaliação. Seu time entrevista quem já deveria estar na final.
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Briefing da vaga
Entendemos o cargo, o contexto, o orçamento e o que realmente diferencia um candidato aprovável na sua operação.
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Busca ativa e triagem
Não esperamos currículo cair. Mapeamos o mercado, abordamos talentos e filtramos quem está disponível para contratar.
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Avaliação completa
Técnico, comportamental, contratual e DISC. O candidato só segue se estiver pronto para a sua mesa.
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Entrega para contratar
Seu RH recebe profissionais alinhados, com relatório e currículo padronizado, você foca na decisão, não na operação.
Resultado
Velocidade sem abrir mão da qualidade.
SLA médio de 2,8 dias para o primeiro candidato. Reposição abaixo de 5%. Mais de 300 empresas no Brasil já contrataram com esse ritmo em vagas presenciais, híbridas ou 100% remotas.
até 80%
mais econômico que agências tradicionais, com preço fixo por contratação.
+3 mi
de currículos na inteligência de busca, além de hunting ativo em todos os canais.
Abrangência
Todos os setores. Todos os níveis.
Da operação ao C-Level, a Easy Hunter monta o processo certo para a vaga, sem amarrar sua empresa a um único segmento.
AdministrativoAgronegócioAtendimentoComercialContabilidadeControladoriaE-commerceEducaçãoEngenhariaEstéticaFacilitiesFinanceiroGastronomiaHotelariaIndústriaJurídicoLogísticaMarketingMercado FinanceiroOperaçõesPCP/QualidadeRecursos HumanosSaúdeSegurançaSupply ChainTecnologiaTerceiro SetorUX/UI DesignVarejoVeterinária
Jovem aprendizEstágioTraineeJúniorPlenoSêniorEspecialistaLiderançaC-Level
Planos
Você compra o crédito. Nós entregamos o candidato.
Modelo por crédito de recrutamento. Todas as contratações incluem garantia de 30 dias. Valores variam por senioridade, setor e volume.
Operacional
Easy Operator
Crédito de recrutamento para vagas operacionais, com entrega de candidatos prontos para as etapas finais.
Gerencial
Easy Strategy
Crédito para posições de liderança e estratégia, com busca mais profunda e alinhamento de perfil executivo.
Estágio
Easy Internship
Crédito para contratação de estagiários de todas as áreas, com foco em avaliação comportamental dos perfis.
Engenharias e TI
Easy Tech
Recrutamento para todas as posições na área de suporte, desenvolvimento, dados, engenharias e arquitetura.
Saúde
Easy Health
Recrutamento para as áreas de veterinária, farmácia, medicina, enfermagem, estética e demais áreas da saúde.
Backoffice
Easy Office
Recrutamento para áreas de educação, administração, financeiro, fiscal, contabilidade, logística, RH e apoio.
Marketing
Easy Marketing
Recrutamento para vagas de inteligência de mercado, growth, branding, mídias, criação e comunicação estratégica.
Comercial
Easy Sales
Talentos para pré-vendas (SDR/BDR), executivos de contas, gestão de carteira, inside sales e liderança comercial.
FAQ
Perguntas que o RH costuma fazer
A Easy Hunter é uma plataforma de currículos?
Não. Somos uma consultoria de recrutamento. Fazemos a busca, a triagem e a avaliação e entregamos o candidato pronto para as próximas fases do seu processo.
Em quanto tempo chega o primeiro candidato?
O SLA médio de entrega do primeiro candidato é de 2,8 dias, com atuação em vagas presenciais, híbridas ou remotas em todo o Brasil.
Como funciona o preço?
O preço é por contratação. Cada crédito abre uma vaga para uma contratação. O valor varia conforme plano, setor, senioridade e cargo e pode ser até 80% mais econômico que agências tradicionais.
E se a contratação não der certo?
O índice de reposição se mantém abaixo de 5%, mantemos um nível de assertividade alto nas contratações, mas se precisar, temos garantia de reposição de 30 dias.
Atendem só tecnologia?
Não. Atuamos em todos os setores e níveis de senioridade — da operação ao C-Level — com cobertura nacional 100% digital.
Pronto para contratar mais rápido e melhor?
Conte a vaga. Em seguida, um especialista apresenta o plano, o prazo e o modelo de crédito ideal para a sua operação.
